先说明一下什么是“一建”和“中级职称”

这里所说的“一建”准确的说，指“一级建造师职业资格证书”，简称“一级建造师”。

而所谓的“中级”则指“中级技术职称”，也就是我们平常所说的“中级工程师”或“工程师”。当然，在建筑领域还存在着“中级经济师（建筑与房地产经济专业）”等中级职称。

一级建造师是承接工程项目必备的人员资格

国家有关法律法规规定（你要问我具体是那部法律规定的，我也记不清了，懒得去查，反正是有规定😀），建筑企业承接大型工程项目，其拟担任项目经理资格的人员，必须具备一级注册建造师执业资格（这个专有名词有点长，为了表述准确，特地说明一下），注意，这里说的是“执业资格”，而不是“职业资格”，也就是说，从事这个岗位，必须具备的资格——一级建造师。

中级工程师在现在形同鸡肋

职称是计划时代的产物，目的，是为了跟岗位薪酬挂钩、体现专业水平。我们现在还能经常听到“某某事业单位编制，高级工程师职称，享受副处级待遇”。

如果你不在事业单位或政府部门工作，在民营企业中，职称在大部分时间中是没有什么用的，不会带来薪酬的增加，也不能担任什么必须由工程师担任的岗位。

两者的联系与区别

一级建造师，可以担任所有工程项目（大型、中型、小型）的项目经理，并可以担任项目的技术负责人（部分省份已明确）。

而中级工程师，只能担任部分项目的技术负责人。

参加过工程投标的应该知道，投标人员中，一级建造师是是必须具备的（中、小型项目可以是二级建造师），而工程师只能在项目中担任“项目技术负责人”，也就是我们常说的“技术总工”，有些大型项目技术负责人则需要“高级工程师”。

项目经理是企业派驻到项目上的代表，工程行业有种说法，项目经理是“项目上的法定代表人”。总管项目上的一切人事、财务、劳务分包、材料购买等（国企尤其如此，有的企业不会充分放权），具有相当大的权力。

项目技术负责人是在项目经理的领导下，负责项目的技术生产工作，基本没有重要事务的参与权。

简单来说，项目经理管着项目技术负责人。

两者的待遇情况

就身边的情况谈一下，项目经理（一级建造师）年薪在30万左右，项目技术负责人（勉强说是中级工程师吧）年薪在20万左右。

当然，不同的项目、不同的企业、不同的地区之间其待遇会有较大区别，但项目经理比项目技术负责人待遇高这一规律基本不会变。

逐步淡化职称已成趋势

前两年人事部门下发的文件中明确指出，一级建造师、一级造价师等执业资格证书相当于中级职称。也就是说，一级建造师可以当中级工程师来用，可中级工程师却只能是中级工程师，而不能当一级建造师来用。

随着时代的发展，国家已认识到，职称制度已不能完全满足各行业的人才划分标准，并已出台相关文件，打通职业资格与职称之间的认证关系。

所以，如果两者之间非要做一个选择的话，那就考一个一级建造师。

非常负责任的说:在体制内，

真正有用的是职称和学历！特别是职称！

所有职业资格证都只能证明:你还不错，你很努力！却不会带来工资上涨，职位晋升。

研究生学历，博士生学历，哪怕是非全日制的，都是分量很重的！

一建等职业资格在体制内，不能挂靠，不能涨工资，也不是担任项目经理的必要条件，当然这个项目经理不是指施工方哈。并且，有很多省份一建可以等同中级工程师职称，但是在体制内，还是需要老大同意，才能等同，或许换个老大又换规则了。但是如果考到中级经济师，不管谁来了都是认同的。

所以啦，

体制内:

第一、BJ/GX；

第二、职称；

第三、学历；

第四、能力。

这个事情不能一概而论，虽然目前按人社部要求，一级建造师可以等同于中级职称并可以作为申报更高一级职称的前置条件。但是，这更多的指的是建筑施工单位，也就是所谓的央企，而是实际操作中一级建造师的优势要远远大于中级职称，有了一级建造师就有升职加薪走上人生巅峰的机会。（对大多数人而言，项目经理是可以算是一个人生巅峰的）但是，只是有机会而已，但是个人能力、关系、运气都很重要，有人可能对我把运气列在这里不以为然，但是这个事，运气确实是最关键的，正所谓一命二运三风水，四积阴德五读书。运气到了，挡也挡不住，运气不到，怎么努力也没有办法，时来天地同协力就是这个道理。

刚才说的是在施工单位，但是在体制内单位，二者孰重孰轻则需要再做考量，为什么？因为体制内单位对执业资格证书没有要求，即使建设局等归口管理部门，一级建造师都不能注册，能不能给你认定中级职称都是问题，所以在体制内单位还是老老实实的评所在专业的中级职称要好。这个一方面你现在用得着，另一方面以后用着方便，因为体制内单位不可避免地要从一个口到另外一个口，到了某一个级别的时候还会要求你有基层工作经验，这个时候如果你从建设局到了乡镇，你这个证书就是一分钱用途也没有的，还是老老实实评职称吧。

不过通过备考、取证，能够极大程度的提高个人水平与工作能力，很多问题之前不懂，现在懂了，懂了才能把相关工作做得更好，当然，这里主要指的的建设局等施工相关部门。内行管外行，往往是大忌，你想，你作为建设行业主管部门的管理人员，验槽、验收等工作你得知道怎么管吧？去工地检查，是两眼一抹黑的胡说八道好，还是严肃认真的言之有物好？答案不言而喻，更何况你的上面还有领导，领导愿意用有关系的人，但是领导更离不开有能力的人。不可否则，一些有关系的人比有能力的人要爬的快，但是从大概率上讲，还是有能力的人更受领导重视，主意啊，我说的是大概率，不要跟我讲极端的例子，因为领导也需要业绩，他的业绩怎么来？还不是靠手底下兄弟帮他创造？

论重要性，都比较重要，尤其是体制内。一建呢，是做项目经理的前提，不论体制内还是外，都是不可或缺，而且会影响收入。

中级也是必须的，升职或者做高级评定是必须的。也是影响前途和收入的重要因素。

但是一建比起中级职称，相对难考很多。

建口有用，其他口一建等同于中级

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体制内肯定是中啊！一个中就定几级